Filosofía Gran Américas Santiago
declarativos organizacionales que dan cuenta del estilo de empresa y relaciones que nos importa cultivar.
Valores fundamentales
Como marco de referencia ética para la convivencia, relaciones laborales y relaciones institucionales, la empresa se guía por los valores de seguridad, sostenibilidad, integridad, compromiso, trabajo en equipo, adaptación al cambio y respeto.
Propósito
Generar crecimiento y valor compartido en nuestra comunidad a través de un servicio seguro, confiable, amable y sostenible a las personas que Gran Américas Santiago transporta diariamente en la ciudad de Santiago de Chile.
Visión
Ser una empresa del sistema RED que logra el mayor respeto, consideración y preferencia de su comunidad de pasajeros, colaboradores, vecinos, proveedores y autoridades, por su trabajo profesional, comprometido y responsable de tod@s sus integrantes.
Misión
Proveer el mejor servicio de transporte y movilidad a nuestros pasajeros a través del trabajo profesional, responsable y amable de toda nuestra fuerza de trabajo de operaciones, mantenimiento y administración; comprometida con cada uno de los roles y tareas que nos permitan ser la mejor empresa del sistema.
Lo que nos identifica
Reglas de Oro
Gran América Santiago
Las reglas de oro son los comportamientos y actitudes valiosas que nos ayudan a tener una sana y positiva convivencia, para así crear un ambiente de trabajo positivo y que la empresa promueve en sus relaciones laborales.
El mejor trato
En Gran Américas Santiago nos comprometemos a ofrecer el mejor trato a todos los trabajadores de modo que se sientan tratados con respeto y deferencia por sus compañeros/compañeras y sobre todo por sus jefaturas como corresponde a un equipo profesional y maduro en armonía con la política de buen trato.
Nuestro compromiso empresarial
Nuestro compromiso empresarial es servir con profesionalismo, con respeto, con confiabilidad, con amabilidad y sobre todo con seguridad para nuestros pasajeros y trabajadores (as). También nos comprometemos a dar la mayor cabida a mujeres especialmente como Conductoras y a personas con capacidades diferentes.